Hlavní navigace

Růst reálných mezd přibrzdila inflace

13. 3. 2008
Doba čtení: 3 minuty

Sdílet

Nominální mzdy vloni rostly nadprůměrným tempem. Zároveň pokračovala jejich diferenciace podle odvětví. Nezaměstnanost byla nejnižší za posledních deset let. Růst reálných mezd začal být výrazně ovlivňován inflací.

Zaměstnanci si vloni polepšili

Průměrná měsíční mzda za loňský rok dosáhla výše 21 692 Kč. To je o 1 485 Kč více než v roce 2006. Meziroční nárůst o 7,3 % je nejvyšší za posledních pět let. Špatnou zprávou pro zaměstnance je, že růst reálných mezd začala srážet inflace. Přesto zatím mohli být celkem spokojeni. Reálné mzdy totiž vloni vzrostly o 4,5 %.

Průběh růstu nominálních mezd v jednotlivých čtvrtletích loňského roku se nijak zvlášť nelišil od předchozích let. Po poměrně vysokém 7,9% meziročním růstu v prvním čtvrtletí došlo k jeho zpomalení na 7,4 % v druhém čtvrtletí a pak k nepatrnému zrychlení na 7,5 % ve třetím čtvrtletí. Ve čtvrtém čtvrtletí růst mezd opět zpomalil na 6,8 %.

Vývoj reálných mezd byl v závěru loňského roku významně ovlivněn inflací. Poslední čtvrtletí totiž bylo ve znamení rychlého růstu spotřebitelských cen. Ve srovnáním s třetím čtvrtletím se tempo jejich růstu téměř zdvojnásobilo. Oproti čtvrtému čtvrtletí roku 2006 ceny poskočily o 4,8 %. Největší podíl na tomto vývoji mělo zdražení základních potravin.

Průměrná mzda 2007
Rok 2003 2004 2005 2006 2007
Průměrná mzda 16 917 Kč 18 041 Kč 18 992 Kč 20 207 Kč 21 692 Kč
Index nominální mzdy 106,6 106,6 105,3 106,4 107,3
Index reálné mzdy 106,5 103,7 103,3 103,8 104,4

Zdroj: ČSÚ


Dvě třetiny zaměstnanců mají podprůměrnou mzdu Každé zveřejnění nových údajů o růstu průměrné mzdy vede k naštvání spousty lidí. Rozložení mezd je totiž nerovnoměrné. Zhruba dvě třetiny zaměstnanců se musí spokojit se mzdou nižší než průměrnou. Doba socialistické nivelizace příjmů, kdy většina zaměstnanců brala zhruba stejnou výplatu, je dávno pryč a mzdové rozdíly se prohlubují.

O výši mzdy i rychlosti jejího růstu stále více rozhoduje to, v jakém oboru člověk pracuje. Asi příliš nepřekvapí, že i v loňském roce mohli s nejvyšší mzdou počítat zaměstnanci v oboru výpočetní techniky (průměrná mzda 47 161 Kč) a ve finančním zprostředkování (průměrná mzda 45 464 Kč).

Mezi nejhůře placené obory nadále patří výroba oděvů (průměrná mzda 11 960 Kč), ubytovací služby a stravovací služby (průměrná mzda 16 276 Kč) a zemědělství a související činnosti (průměrná mzda 16 408 Kč). Další mzdový nárůst je ve většině špatně placených oborů omezován jejich špatnou konkurenceschop­ností.

Na růst mezd tlačí nízká nezaměstnanost

Mzdový vývoj stále více ovlivňuje nedostatek zaměstnanců. Podle údajů Českého statistického úřadu klesla obecná míra nezaměstnanosti ve čtvrtém čtvrtletí loňského roku na 4,8 %, což je nejnižší hodnota za posledních deset let. Nezaměstnaných bylo celkem 253 tisíc, přičemž polovina z nich byla bez práce déle než jeden rok a pětina déle než čtyři roky.

Celková míra zaměstnanosti osob v produktivním věku dosáhla 66,5 % (mužů pracovalo 75,5 %, žen 57,4 %). Tyto údaje zhruba odpovídají průměru zemí Evropské unie. Největší nárůst zaměstnanosti byl zaznamenán v tzv. sekundárním sektoru (průmysl a stavebnictví), v němž pracovalo 40,6 % pracujících.

Úřady práce ne konci roku 2007 evidovaly 141 tisíc volných pracovních míst. Na jedno volné místo připadalo 2,5 nezaměstnaného. Obsazení volných míst však většinou bránila nedostatečná kvalifikace nezaměstnaných anebo jejich neochotna za prací dojíždět. Zejména stavební a zpracovatelské firmy proto byly nuceny se o zaměstnance doslova přetahovat.

Průměrná míra nezaměstnanosti (ILO) 2007
Rok 2003 2004 2005 2006 2007
Obecná míra nezaměstnanosti (ČSÚ) 7,8 % 8,3 % 7,9 % 7,1 % 5,3 %

Zdroj: ČSÚ

Čeká nás horké jaro?

Začátek letošního roku s sebou přinesl další útok na peněženky českých občanů. Zvýšila se základní sazba DPH, zavedeny byly regulační poplatky ve zdravotnictví, pokračovala deregulace nájemného, rostly ceny plynu a elektřiny atd. Meziroční růst spotřebitelských cen v lednu dosáhl 7,5 %, což je nejvyšší hodnota od listopadu 1998.

skoleni_15_4

Přesné údaje o letošním růstu mezd zatím nejsou k dispozici. Odboroví předáci však hovoří o extrémním propadu reálných mezd zejména ve veřejném sektoru a vyzývají vládu, aby neprodleně začala vzniklou situaci řešit. V opačném případě prý brzy přijdou na řadu demonstrace a stávky včetně té generální.

Lednový cenový šok se letos už asi nebude opakovat. Přesto je však zřejmé, že 1,5% nárůst prostředků na mzdy státních zaměstnanců, s nímž pro letošní rok počítá státní rozpočet, nebude stačit. Na to, že by se tato zapeklitá situace vyřešila sama díky plánovanému zeštíhlení státní správy, asi nelze příliš spoléhat.

Jste spokojeni se svou mzdou?

Byl pro vás článek přínosný?

Autor článku

Narozen v roce 1968. Absolvent FEL VUT obor jaderná energetika. Má mnohaletou praxi v soukromém i státním sektoru, zejména v oblasti Managementu a kontroly.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).