Přesčasová práce přibývá a lidé si neberou dovolenou. To je také důsledek současné rostoucí nezaměstnanosti a vysoké poptávky po práci ze strany uchazečů: Tlačí se stále na vyšší efektivitu zaměstnanců: Zatímco český statistický úřad sleduje pokles odpracované doby, zejména té přesčasové, společnosti i zaměstnanci berou stále častěji přesčasy jako už běžnou součást doby a smluvené odměny. Více hodin pracují především specialisté, kterých je na trhu nedostatek a vedoucí pracovníci. Vzhledem k současné situaci se dá předpokládat, že počet hodin, které lidé stráví v práci, bude růst,
říká Kateřina Jaroňová z Profesia.cz.
Podle odborníků dokonce nejen, že lidé stráví v práci podstatnou část svého volného času, ale ani dlouhodobě nevybírají dovolenou: Důsledky takového životního stylu zasahují do všech oblastí života člověka. V práci nemusí podávat optimální výkon (vyšší chybovost, nižší efektivita práce, konflikty s kolegy aj.). V rodinných vztazích se mohou objevit problémy vyplývající z nedostatku času na zajištění běhu domácnosti a z nemnoha společně strávených chvil. Množství přesčasů může výrazným způsobem snižovat životní i pracovní spokojenost a také není výjimkou, že již po několika letech vysokého pracovního nasazení dochází u lidí k poškození jejich zdraví,
uvádí psycholožka Iva Zemanovičová z Assessment Systems:
